Главная Регистрация Статистика Контакты RSS 2.0
   
 
 
Навигация
Стартовая страница Главная Информационно – аналитический раздел Внутренний раздел Вопросы юристу Правовой архив Справочник Ваши отзывы и предложения Статистика Обратная связь Добавить новость Непрочитанное
 
Наш опрос
О каких правоотношениях Вы хотите получать информацию, на страницах нашего портала?

Жилищные и земельные правоотношения
Семейные правоотношения
Трудовые и социальные правоотношения
Права потребителей
Правоотношения между коммерческими структурами
Правоотношения между частными лицами, личные права и свободы
В списке нет интересующей меня отрасли права
 
Популярные статьи
» О расчетных счетах индивидуального предпринимателя
» О гарантиях и правах работника в связи с командировкой
» Алиментщик скрывает доходы, что делать?
» Отпуск отцу по уходу за ребенком
» Обязательства супругов перед кредитором - банком
» Работодатель отказывается подписывать заявление об увол ...
» Взыскание долга по долговой расписке
» Уголовная и административная ответственность Администра ...
» Больничный лист по уходу за больным ребенком
» Авторское право на создание сайта или его части
 
Выписка из ЕГРЮЛ
 
Архив новостей
Март 2010 (2)
Февраль 2010 (10)
Январь 2010 (17)
Декабрь 2009 (16)
Ноябрь 2009 (14)
Октябрь 2009 (2)
 
Одной строкой
Авторское право, алименты, беременная, больничный лист, Больной ребёнок, гараж, ГИБДД, Госавтоинспекция, ГСК, Долговая расписка, ДПС, зарплата, Индивидуальный предприниматель, иск, исполнительный лист, истец, кадастровый план, командировка, кредит, МВД, налог, ответчик, пени, Права Работника, работа, сбор, Союз Юристов Москвы, суд, увольнение, штраф
 
Счётчики
 
 
Перестрой Ру » Вопросы юристу » Трудовые и социальные правоотношения » Право работника на отдых и питание в течение рабочего дня (смены)


Вопросы юристу » Трудовые и социальные правоотношения : Право работника на отдых и питание в течение рабочего дня (смены)
автор: Dikka 23 ноября 2009 просмотров: 404

Спрашивает: Павел


Здравствуйте.

Скажите пожалуйста, сколько времени по закону отводиться частному охраннику в течение суток на отдых (сон) и приём пищи?




Ответ дежурного юриста:

Здравствуйте, Павел.


В соответствии со ст.212 ТК РФ работодатель обязан обеспечить работнику безопасные условия охраны труда, то есть режим труда и отдыха в соответствии с действующим российским законодательством.

Работнику в течение рабочего дня (смены) должен быть предоставлен перерыв для отдыха и питания, продолжительностью не более двух часов, но не менее 30 минут. Указанное время для отдыха и питания работника регламентировано ст.108 Трудового кодекса Российской Федерации.

На работах, где по условиям производства (работы) предоставление перерыва для отдыха и питания невозможно, работодатель обязан обеспечить работнику возможность отдыха и приема пищи в рабочее время. Перечень таких работ, а также места для отдыха и приема пищи устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка (внутренними локальными документами).

В соответствии со ст.41 Трудового кодекса Российской Федерации рабочее время и время отдыха могут быть определены коллективным договором организации, то есть соглашением сторон: работодателя и работника. При этом условия труда, установленные коллективным договором, не могут быть ухудшены по сравнению с условиями, установленными действующим трудовым законодательством.

Таким образом, в частных охранных организациях, в соответствии с действующим законодательством, должны быть разработаны и утверждены работодателем специальные правила несения охранной службы, в которых, в том числе, должно быть определено время на отдых, не менее чем предусмотрено ст.108 Трудового кодекса Российской Федерации.




С уважением,
дежурный юрист


 
Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь. Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо зайти на сайт под своим именем.

Другие новости по теме:

  • Могу я опротестовать форму договора в суде?
  • О льготах работникам, занятым на тяжелых и вредных работах
  • Выплата всех сумм, причитающихся Работнику от Работодателя, производится в ...
  • Отсутствие регистрации по месту жительства или пребывания не является п ...
  • Работодатель отказывается подписывать заявление об увольнении


  •  (голосов: 0)
    Комментарии (0)   Напечатать
     
    Добавление комментария
    Name:
    E-Mail:
    Code:
    Включите эту картинку для отображения кода безопасности
    обновить, если не виден код
    Enter code:

     
     
     
    Авторизация
    Логин:
    Пароль:
     
     
    Популярные запросы

    Внимание! У вас отключен JavaScript,
    или установлена старая версия
    проигрывателя Adobe Flash Player.



     
    Новости партнёров
    Всё искусство Нью-Йорка в новом номере ART+AUCTION Russia
    На обложке мартовского ART+AUCTION Russia – изображенная Роем Лихтенштейном статуя Свободы, один из главных символов Нью-Йорка. Этот город – столица мирового арт-бизнеса: здесь заключаются ...

    Чем опасен чёрный чай
    Чёрный чай, наверное, является одним из самых популярных неалкогольных напитков в нашей стране. Для нас уже стало традицией принимать гостей и устраивать чаепития, но при этом мало кто знает о ...

    Почему организации общественного питания используют пластиковые стулья
    Примеры использования пластиковых стульев в ресторанной сфере обслуживания. Обоснование использования и обзор некоторых пластиковых стульев, от мировых производителей. Пластик, как материал, начали ...

     
    Интересное

    Искусство быть мудрым состоит в умении знать, на что не следует обращать внимания.

    William James

    (философ и психолог, один из основателей и ведущий представитель прагматизма и функционализма)

     
    Объявления по теме

     
    Партнёры

     
     
    Пользовательское соглашение, условия использования информации, правила портала.
    © www.perestroy.ru 2005-2010